西方劳资合作与冲突理论介绍
发文期刊《西方劳资合作与冲突理论介绍》历年引证文献趋势图
引证的图书列表
吴宏洛著.转型期的和谐劳动关系[M].北京：社会科学文献出版社,2007
吕楠著.撒切尔政府劳资政策研究[M].北京：社会科学文献出版社,2009
常凯主编.中国劳动关系报告 当代中国劳动关系的特点和趋向[M].北京：中国劳动社会保障出版社,2009
刘金源等著.英国近代劳资关系研究[M].南京：南京大学出版社,2012
李立华主编；夏芸芸著.企业劳资收入分配正义论 基于法律的视角[M].武汉：武汉出版社,2014
引证的期刊论文等列表
王东昱.构建和谐劳动关系过程中的工会作用研究：以历史发展与现实变化为视角[D].,2012
马超思.群团改革背景下建设服务型工会的实证研究——以北京市某工会服务站为例[D].,2018
夏芸芸.我国企业劳资收入分配正义研究[D].,2012
董里.新民主主义时期的“劳资两利”思想及其当代价值[D].,2013
刘勇.参与导向型人力资源管理模式的构建与实证研究[D].,2011
梁保朝.劳动密集型企业劳资关系的问题分析及其解决办法研究：以XX公司为例[D].,2012
罗宁.中国转型期劳资关系冲突与合作研究：基于合作博弈的比较制度分析[D].,2009
曹琳.中国私营企业劳资关系问题及对策研究[D].,2012
户佩圆.试论美国黑肺病运动（1968-1978）[D].,2013
王莹.有效制度供给与劳工权益保护：非公有制经济劳工权益受损的制度分析[D].,2006
